El Liderazgo Centrado en Principios por Stephen R. Covey

"El sendero hacia el éxito y el triunfo se vuelve usualmente solitario y escabroso porque la gran mayoría de los seres humanos no están dispuestos a enfrentar y vencer los obstáculos que se ocultan tras ellos. La propia capacidad de dar ese último paso cuando estamos cansados y agotados es la cualidad que separa y diferencia a los Ganadores de los demás corredores y competidores." (Edward Le Barón.)

El liderazgo exitoso que se requiere por ejemplo en el sector empresarial debe basarse en principios, saberlos manejar, prever los logros a través de ellos. No se puede improvisar demasiado en el liderazgo como sucede con frecuencia, porque los resultados son nefastos.

Todo líder está plenamente identificado por las características de su personalidad, las cuales son un aval en su gestión, representan cualidades que deben ser tomadas muy en cuentas y estar atento como ellas inciden en su comportamiento y en el de las personas con las que actúa.

Al respecto hay aportaciones válidas de ser tomadas en cuenta, como por ejemplo, las de Stephen R. Covey quien se ha sustentado en sus propios estudios y observaciones, las características distintivas de las personas y líderes centrados en principios. De acuerdo con Covey, las características de las personas centradas en principios serían las siguientes:

1. Son más flexibles y espontáneas.

2. Sus relaciones con los demás son más fecundas y gratificantes.

3. Son más sinérgicas.

4. Aprenden continuamente.

5. Se vuelven más propensas a contribuir.

6. Obtienen resultados extraordinarios.

7. Desarrollan un saludable sistema inmunitario psicológico.

8. Fijan sus propios límites.

9. Llevan una vida más equilibrada.

10. Se sienten más confiadas y seguras.

11. Son más capaces de hacer coincidir lo que pregonan con lo que realizan.

12. Se concentran en su círculo de influencia.

13. Cultivan una rica vida interior.

14. Irradian energía positiva.

15. Disfrutan más de la vida.

Siguiendo a Covey, a reglón seguido también se señalan las características distintivas de los líderes centrados en principios, de acuerdo a Ser Humano y Trabajo, comunidad de aprendizaje permanente, que tales características serían las siguientes:

1. Aprenden continuamente.

2. Tienen vocación por servir.

3. Irradian energía positiva.

4. Creen en los demás.

5. Dirigen sus vidas de forma equilibrada.

6. Ven la vida como una aventura.

7. Son sinérgicos.

8. Se ejercitan para la auto renovación. Leer Libro pdf